本报讯 （田春雷）张家口市公安局充分发挥执法监督评查“利剑”作用，自2024年9月开始，组织开展“问题案件月点评”活动，对执法瑕疵问题逐个“亮相”剖析，推动整改落地，逐步实现了执法方式和执法质量的“双提升”。
该局成立工作专班，由法制、督察等警种部门每月从考评专家库中随机抽调10名法制专家，对2024年已办结行政案件和已采取刑事强制措施刑事案件进行考评，评查出的问题案件逐案出具评查报告。全市1500余名民警参加点评会议，“问题案件”单位主要负责人、办案民警上台发言，采取“现场剖析、逐案点评、交流感受”等方式，引导全警对照检视、自省自律。目前，开展活动3期。
按照事实清楚、证据充分、定性准确、手续完备、程序合法的“五个要求”，逐案明确“做什么、怎么做、做到什么程度”，该局将问题案件执法要素纳入台账，对易发、多发问题进行标注，修订编写《百起问题案例标准汇编》3期，收录法律法规12部、问题案例300件、执法指引（标准）963条，打造了体系化学习借鉴模板。每月点评活动后，各分县局召开执法问题整改培训会，对问题案例进行讲评会诊，聚焦接处警、受立案、调查取证、适用强制措施、案件定性等方面多发问题，进行“专题推演培训”。目前开展专题培训46次、参训民警4800余人次。
此外，该局还定期开展“基层所队零瑕疵案件揭榜擂台赛”，全市273个基层所队报名参赛，评选零瑕疵案件所队及百分案卷，充分发挥了正向激励和示范引领作用。该局将评查案件情况作为干部评优评先和职级晋升的重要依据，从规范执法中识别干部、历练干部，最大限度盘活内部育才资源。
